Das PANDA Women Leadership Netzwerk verbindet ambitionierte Führungsfrauen aus allen Branchen und bietet ihnen eine Plattform für Austausch, Vernetzung und Weiterentwicklung.
Ob Start-Up, Mittelstand oder Konzern, ob NGO, Institution, Behörde oder Gründerin: PANDA bringt erfahrene weibliche Führungskräfte und Nachwuchstalente aus ganz verschiedenen Feldern zusammen, die eins gemeinsam haben: Sie wollen sich persönlich wie beruflich weiterentwickeln und dabei aktiv gegenseitig unterstützen.
Der Weg ins Netzwerk führt über die Teilnahme an einem unserer PANDA Contest-Events:
Mit der Einladung zum Contest-Event erhältst Du Zugang zum Netzwerk und PANDA Directory. (Mehr Infos zum PANDA Directory)
Die Teilnahme an einem Breakfast Club oder Drink & Drive ist eine tolle Möglichkeit das PANDA-Team und Netzwerkmitglieder bereits kennenzulernen. Beachte: Aber nur durch eine Bewerbung für einen Contest wirkst Du Teil des Netzwerkes und erhältst Zugang zum PANDA Directory.
Du hast keine Zeit zum Contest-Event zu kommen, findest keins in Deiner Nähe oder willst einfach nicht länger warten? Für die direkte Aufnahme in das PANDA Netzwerk kannst Du Dich bewerben, wenn Du bereits in einer Führungsrolle bist bzw. erste Führungserfahrung (z.B. in eigenen großen Projekten) sammeln konntest.
I am PANDA because if you want to go far – do it with the team. And there is nothing better than a like-minded PANDA team.
What is your profession, and what challenges are you working on right now?
Currently I am driving agile transformation @BMW, building a digital transformation community to openly exchange in the casual atmosphere, find synergies, learn from failures and connect with experts and designing a new exciting product – a digital twin that will take the robot out of the human.
Ich bin PANDA, weil ich einen Teil der „Bewegung“ sein will! Es ist spannend zu sehen, was Frauen heute für berufliche Chancen haben – alle Möglichkeiten stehen ihnen offen, besonders im Management! Die Geschäftswelt versteht langsam, was die Wissenschaft schon bewiesen hat: Diverse Teams sind erfolgreicher!
Was machst Du heute und wie bist Du dorthin gekommen?
Ich bin SAP Business Intelligence Beraterin, aber ich bin Quereinsteigerin. In den USA habe ich meine Uni-Abschluss in Krankenpflege gemacht, dann einen MBA in Marketing und International Business abgeschlossen, bevor ich – fast per Zufall – in der IT gelandet bin!
I am PANDA because I totally fell in love with the idea of supporting other ambitious young and experienced female leaders through PANDA. The energy on the event catched us all and continues to live in the new vibrant network we created thanks to PANDA.
What inspires you and why?
I feel inspired by women who love their job and are totally committed to keep growing their whole lives. Everyone should continue learning, reaching out to new people and develop new ideas and skills every single day. I admire women who are living this idea and help others to do the same.
Erfolgreiche Führungsfrauen in Top-Positionen können Vorbilder sein, inspirieren und Mut machen. Um wirklich etwas zu verändern, braucht es jedoch den Support von Frauen UND Männern in einflussreichen Positionen. Sie sind eine Top-Führungskraft und möchten PANDA unterstützen? Das freut uns sehr! Bitte melden Sie sich bei uns!
